Psicofisico

La psicofisica è una disciplina della psicologia che si è impegnata ad analizzare la relazione tra la grandezza degli stimoli fisici e l'intensità della percezione per la persona. La misurazione oggettiva di ciò che è oggettivo è conosciuta come psicometria.

Ci sono diversi modelli che vengono utilizzati per descrivere la relazione tra la stimolazione fisica e ciò che genera a livello sensoriale negli individui. Oltre a queste definizioni, la nozione di psicofisico è associata solo a un tipo di valutazione che avviene in certi contesti e consiste nell'esaminare sia le capacità psicologiche che le condizioni fisiche di una persona.

Gli argomenti di un esame psicofisico sono solo quelli che sono adatti al lavoro. Alcune professioni richiedono un alto grado di preparazione e comportano una grande responsabilità: per questo motivo, il datore di lavoro deve assicurarsi che la persona che vuole assumere sia adatta a svolgere i compiti in questione. Per mezzo di un esame psicofisico, è possibile ottenere informazioni sulle loro capacità cognitive, intelligenza, personalità, stato clinico, capacità atletiche, ecc.

La relazione psicofisica è il documento che raccoglie i risultati di questo esame. A seconda dell'analisi di questo rapporto e della valutazione fatta dai dirigenti dell'azienda o dell'organizzazione, il richiedente sarà più o meno soddisfatto. In generale, l'esame psicofisico è l'ultimo passo nel processo di selezione del personale.

A parte casi eccezionali, di solito di persone che non sono state oneste durante la fase di intervista, l'esame psicofisico non compromette l'assunzione, ma è una semplice procedura. Vediamo di seguito alcuni dei requisiti dell'esame psicofisico di fitness più comune tra le aziende odierne:

* una serie di test clinici, che da soli includono eritrosedimentazione, citologia completa, glicemia, uremia, Huddleson, urine complete e VDRL, avendo come requisito importante che i risultati non devono superare un certo periodo di tempo, solo un paio di mesi;

* radiografia digitale o con identificazione al piomboide, rispettivamente su CD o targa, e con riferimento relativo, focalizzato sulle seguenti parti del corpo: colonna lombosacrale, fronte e profilo; colonna cervicale, anche anteriore e di profilo; torace, solo dalla parte anteriore. È importante che non trascorra più del tempo indicato tra l'esecuzione delle prove e la presentazione dei risultati all'azienda;

* in alcuni casi, le donne disabili hanno un requisito speciale, poiché devono presentare un certificato che indichi espressamente, tra gli altri dati correlati, la probabile data del parto;

* l'esame psicofisico, inoltre, non influisce sull'uso degli occhiali, poiché i problemi di vista possono essere un ostacolo allo svolgimento di certe competizioni. Pertanto, è obbligatorio portarli alla clinica il giorno dei test;

* Un altro requisito esclusivamente per le donne è la consegna dei risultati dell'ultimo Pap test e dell'ultima mammografia;

* Agli uomini può essere richiesto il test dell'antigene prostatico specifico, che misura il livello di concentrazione nel sangue della proteina nota come PSA, associata al cancro alla prostata;

* le persone che si sottopongono a cure da un dentista devono anche ottenere un certificato dettagliato delle stesse;

* certificato di vaccinazione, che varia da paese a paese. In questo caso, l'originale non è richiesto, poiché è un documento che appartiene a ogni persona, ma la presentazione e una copia di esso;

* un certificato di elettrocardiogramma che non superi una certa età, rilasciato da uno specialista professionista.